Cuenta con la financiación del Foro de Empresas por Madrid

Aniorte anuncia un proyecto con las empresas para fomentar la corresponsabilidad, la conciliación y la igualdad en el ámbito laboral

09/03/2021
  • El Área de Familias, Igualdad y Bienestar Social impulsa el proyecto Madrid Empresas Corresponsables para evaluar las prácticas de conciliación que llevan a cabo 3.000 entidades
  • Se va a crear una Red de Empresas Corresponsables para difundir nuevas prácticas y experiencias en favor de la conciliación

El delegado del Área de Familias, Igualdad y Bienestar Social, Pepe Aniorte, ha anunciado el proyecto Madrid Empresas Corresponsables para trabajar conjuntamente la corresponsabilidad, la conciliación y la igualdad en el ámbito empresarial. Cuenta con la financiación del Foro de Empresas por Madrid y entre sus objetivos establece una evaluación del resultado de las prácticas de conciliación que se están llevando a cabo. 

El proyecto incorpora un estudio que incluye a más de 3.000 empresas de más de 50 trabajadores en el que los propios empleados contarán sus experiencias laborales relativas a la conciliación y a la igualdad. Posibilitará, asimismo, la creación de una Red de Empresas Corresponsables desde la que se habilitará la difusión de nuevas prácticas y experiencias en este campo. El estudio también permitirá la creación de una jornada de intercambio para dar a conocer la labor de esas entidades. 

El Foro de Empresas va a apoyar, del mismo modo, una campaña dirigida a las compañías para informar sobre las ventajas de implantar políticas de corresponsabilidad e igualdad desde una mayor motivación de las plantillas hasta una mejor retención del talento pasando por un menor absentismo laboral. 

Este acuerdo se establece dentro del marco de colaboración público-privada promovida desde el Consistorio como forma de sinergia entre las instituciones y el sector privado. En este sentido, el Ayuntamiento de Madrid ya cuenta, por ejemplo, con un servicio de asesoramiento y apoyo a empresas para trabajar conjuntamente en el impulso de medidas reales que sirvan para avanzar en igualdad, conciliación y corresponsabilidad. /

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