Ficha de la actuación 8.1.6.
8.1.6. Desarrollo de un plan de formación para el empleo.
Plan especial de inversión y actuación territorial para el distrito de Puente de Vallecas (2008-2012/13)
| Distrito | Puente de Vallecas |
| Órgano gestor | Organismo Autónomo Agencia para el Empleo de Madrid |
| Presupuesto de 2010 | 331.172 euros |
| Ejecución | Actuación de desarrollo continuo |
Agencia para el empleo de Madrid: cursos de formación ocupacional, formación y empleo, tablón de anuncios, agencias de zona...
En diciembre de 2010 entró en funcionamiento la nueva agencia de zona de la Agencia para el Empleo en Puente de Vallecas (ubicada en la calle Concejo de Teverga, 1, en la tercera planta del nuevo centro cultural de Entrevías), que es el instrumento base para el desarrollo del plan de formación para el empleo, ya que ofrece servicios de atención personalizada, orientación, intermediación laboral, bolsa de trabajo, asesoramiento, ayudas al autoempleo, formación...
El plan de formación para el empleo es una actuación de desarrollo continuo y está dirigido a las personas con mayores dificultades para acceder al mercado laboral: mayores de 45 años, desempleados de larga duración, personas de origen extranjero, discapacitados, mujeres en riesgo de exclusión laboral y jóvenes con escasa cualificación profesional, entre otros.
La metodología del plan de formación para el empleo es un diseño personalizado de itinerarios de inserción, realizado mediante entrevistas, en las que se analiza el caso de cada persona y se define un itinerario específico, que incluye una evaluación y el seguimiento continuo, y que consta de diversos programas:
- Programas de formación
La formación que reciben los demandantes de empleo es renovada dinámicamente, adecuándose a los cambios constantes y a las necesidades reales del mercado de trabajo, en las diversas especialidades dentro de las áreas de actuación (industria, construcción, medio ambiente, hostelería, turismo...). - Programas mixtos
Los programas mixtos de formación y empleo combinan el aprendizaje de un oficio con el desempeño de un trabajo remunerado, en actividades de utilidad pública o de interés general y social, que faciliten la inserción laboral del desempleado, mediante escuelas taller, talleres de empleo, talleres de inserción ocupacional y programas de obras y servicios. - Programas de autoempleo
La Agencia ofrece también apoyo a los proyectos de autoempleo, a través de la información sobre ayudas y subvenciones, asesoramiento técnico cualificado y estudios de viabilidad de proyectos.
Esta actuación ha venido desarrollándose por la Agencia para el Empleo de Madrid desde el inicio del Plan Especial de Inversiones con un presupuesto consolidado 2009-2014 de 1.157.901,27 euros.
El Plan de Formación para el Empleo está dirigido a las personas con mayores dificultades para acceder al mercado laboral: mayores de 45 años, desempleados de larga duración, personas de origen extranjero, mujeres en riesgo de exclusión laboral y jóvenes con escasa cualificación profesional.
El Plan se enmarca en los diferentes sectores del mercado, como industria, tecnología, turismo, construcción, sanitario, etc. También se realizan programas mixtos de formación y empleo que combinan el aprendizaje con la realización de prácticas remuneradas que facilitan la posterior inserción laboral.
Se han realizado, entre otros, los siguientes cursos: gerente de empresas de economía social; técnicas administrativas; gestión de recursos humanos; gestión contable y patronista escalador, dinamización de actividades de tiempo libre, tratamiento de datos y documentos, gestión recursos humanos y servicios auxiliares de estética.
La Agencia de Zona presta servicios de información, orientación laboral personalizada, prospectiva empresarial, intermediación laboral, asesoramiento al autoempleo y desarrollo de programas de fomento al empleo.
