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Hoy (viernes, 7 octubre) comienza la Escuela para Mujeres en el Centro de Oficios de Usera de la Agencia para el Empleo del Ayuntamiento de Madrid tras un acuerdo con la iniciativa privada. La delegada del Área de Equidad, Derechos Sociales y Empleo, Marta Higueras, ha estado presente en la firma del convenio marco entre la Agencia para el Empleo (AE) y Ferrovial Servicios para colaborar en materia de intermediación laboral y formación para el empleo.

Los firmantes han sido Belén García Díaz, gerente de la Agencia para el Empleo, y Ricardo López de Haro, director regional de Madrid de Administraciones Locales de Ferrovial Servicios.

La AE ha puesto en marcha una estrategia enfocada en lograr la generación de oportunidades reales de trabajo a las personas desempleadas de la ciudad de Madrid mediante el desarrollo integral de sus competencias, siempre en comunicación continua con el tejido empresarial. Aplicando esta estrategia se ha alcanzado un acuerdo con la empresa Ferrovial, para la puesta en marcha de una Escuela de Oficios para Mujeres de Mantenimiento Integral de Edificios e Instalaciones.

En esta primera edición la formación la reciben 15 mujeres entre 23 y 50 años de edad, paradas de larga duración, con diferente formación reglada. La mayoría cuentan con la titulación de Formación Profesional en diferentes grados y con distintas especializaciones entre las que caben destacar Equipos electrónicos de consumo; Equipos e instalaciones electrotécnicas; Mantenimiento electrónico; Electricista, montador instrumentista; Delineación de edificios y urbanismo; Diseño de interiores; Desarrollo y aplicación de proyectos de construcción; grado en Ingeniería mecánica; Soldadura y calderería; y Mecatrónica industrial. Además, hay una mujer licenciada en Física Aplicada, otra persona con la diplomatura de Arquitectura Técnica, y una tercera con EGB y estudios complementarios de Instaladora autorizada fontanería; Instaladora autorizada gas, e instaladora mantenedora de energías térmicas en edificios.

Curso de 130 horas
El curso de Mantenimiento Integral de Edificios e Instalaciones es de 130 horas y las alumnas estarán becadas por la AE con 9 euros por cada día de asistencia. Para obtener el Certificado de Profesionalidad la Comunidad de Madrid exige que se realicen prácticas no laborables en centros de trabajo. Fruto del convenio, estas 15 desempleadas realizarán 80 horas de prácticas en Ferrovial Servicios.

Las alumnas recibirán competencias técnicas como la adquisición de conocimientos técnicos específicos de la ocupación de operario de mantenimiento integral (40 horas) en los que estudiarán eficiencia energética, riesgo eléctrico, instalaciones críticas, trabajos en altura, climatización, prevención de riesgos laborales y GMAO (sistema de gestión de mantenimiento).

Además, serán entrenadas en competencias trasversales asociadas a dicha ocupación (10 horas) con orientación a resultados, planificación y organización, responsabilidad y compromiso, orientación al cliente y comunicación.

Intermediación y formación
La AE y Ferrovial adquieren unos compromisos de colaboración en materia de intermediación laboral y formación para el empleo.

Respecto a la intermediación laboral, la AE informará a los demandantes de empleo de las ofertas de Ferrovial y realizará una prospección en la base de datos de los perfiles más adecuados para preseleccionar los posibles candidatos. Por su parte, Ferrovial Servicios remitirá a la AE sus requisitos a la hora de cubrir sus necesidades en la contratación de trabajadores y entrevistará a los preseleccionados, dando cuenta posterior del resultado obtenido de contratación o no. En caso de contratación la AE será informada del tipo de contrato, duración y renovación si la hubiera.

En cuanto a la formación, se tendrá en cuenta las necesidades de contratación de Ferrovial Servicios en el diseño de la programación general de formación para el empleo de la AE, con acciones formativas específicas que favorezcan la colaboración en materia de colocación. Por su parte, Ferrovial informará sobre los perfiles más demandados, propondrá cursos de especialización y colaborará en los programas de formación con certificados de profesionalidad de la AE, facilitando en sus instalaciones a los alumnos derivados para la realización de prácticas no laborales.

Centro de Oficios de Usera
Este equipamiento está funcionando como centro de formación de la Agencia para el Empleo del Ayuntamiento de Madrid donde hay acreditación de Certificados de Profesionalidad y está reconocido como Centro Homologado.

El objetivo del Centro de Oficios de Usera es formar a personas desempleadas para llegar a la inserción laboral. En 2010 se remodeló y amplió creando nuevas aulas y talleres con una planificación de acciones formativas muy demandadas en el mercado laboral.

Hay ocho talleres en los que se imparten las acciones formativas con Certificado de Profesionalidad y ocho espacios más que se utilizan como aulas polivalentes, aulas de gestión, de teoría o de seminarios.

Los cursos formativos que se están desarrollando con Certificado de Profesionalidad son: Operaciones auxiliares de montaje de instalaciones electrotécnicas y telecomunicaciones en edificios; Montaje y mantenimiento de instalaciones frigoríficas; Montaje y mantenimiento de instalaciones de climatización y ventilación-extracción; Operaciones de fontanería y calefacción-climatización doméstica; Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales; Atención sociosanitaria a personas en el domicilio; Limpieza de superficies y mobiliario en edificios y locales. Todas ellas profesiones con salida en el mercado laboral.

Además se están llevando a cabo acciones formativas como Servicios auxiliares de estética; Instalaciones electrotécnicas en edificios y Montaje y mantenimiento de redes de gas.

Durante el periodo de formación se imparten, además, seminarios de habilidades sociales, entrenamiento en competencias, entre otras propuestas que incrementa las posibilidades de reinserción./